Yksittäiset perheet ovat helposti hukassa koronarajoitusten ristitulessa, aivan kuten työpaikoilla työntekijät ja johtajatkin. Työpaikoilla käydään keskustelua, tuleeko esimiehen määrätä alaisensa takaisin konttorille, vai sallia suositusten mukainen etätyö? Lasten harrastustoimintaa rajoitetaan tai sallitaan eri seuroissa samoihin syihin ja säädöksiin vedoten. Toinen kunta asettaa lapset kouluissa etäopetukseen, kun kavereille sallitaan lähiopetus rajan toisella puolen. Mikä ohjaa päätöksentekoa?
Lue lisääSopeutuakseen uuteen pandemian muokkaamaan maailmaan, yritykset ovat innovoineet toimintamalleja ja muita sopeutumiskeinoja tuotteiden, jakelutien, kulttuurin, ja hinnoittelun osalta. Alla muutamia havaintoja ja niihin liittyvää pohdintaani.
Lue lisääYritysjohtajana sinulla on mahdollisuus luoda turvallisuuden tunnetta organisaatiossasi. Kriisissä oikein kommunikoimalla, pystyt sitouttamaan työntekijöitäsi ja nostamaan motivaatiota ehkä jopa tehokkaammin kuin tavallisesti.
Lue lisääUsean yrityksen selviytyminen pandemiasta ei ole yksin kiinni koronakevään asiakaskadosta vaan rakenteellisesta kyvystä uudistua.
Lue lisääPohdimme koronauutisoinnin keskellä: kuinka iso muutos on edessämme?
Lue lisääLue 4 eroa heikon ja vahvan brändilähtöisen toimijan yhteistyöstä alihankkijaverkoston kanssa.
Lue lisääLue 3 tyypillistä esimerkkiä, joista arvolupauksen määrittäminen alkaa.
Lue lisää